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스타트업 취업이 되는 개발자 포트폴리오
신입, 주니어 개발자분들께서 포트폴리오의 아이템을 여러 가지 잡는 것으로 알고 있는데요 저의 경험을 토대로 어떤 포트폴리오가 좋은지 한번 적어 봅니다.
⦁ 대상 : 주니어~ 미들 개발자
⦁ 타겟 : 스타트업 입사 목적
일반 기업들이야 여러 개발자가 많아서 여러 조건에 평균적으로 부합하는 지원자를 선...
소프트웨어 개발자가 온라인 개인 브랜드를 가지는 것에 대한 필요성과 개요
⦁ 기업은 일반 개발자보다 브랜드가 강한 개발자에게 기꺼이 13배 이상의 비용을 지불할 용의가 있음. 그 이유는 많은 기업이 눈에 돋보이는 개발자가 더 다양한 지식과 경험을 가져다줄 것으로 생각하기 때문임.
⦁ 또한 강력한 개인 브랜드를 보유한 개발자는 회사에도 이익이 됨. 후광 ...
ATS 로봇을 이기는 최강 이력서 작성하기
ATS 로봇을 이기는 최강 이력서 작성하기
이력서를 제출하면 ATS(Applicant Tracing System)의 필터링을 통과 해야만 채용 담당자가 이력서를 볼수 있게 됩니다.
채용 담당자들은 자격이 없는 인재를 거르기 위해 학력, 경력, 기타 여러가지 조건을 통해 필터링을 하고 그것을 통과 해야만 채용 담...
채용 담당자가 개발자 이력서를 보는 관점
개발자 이력서 서비스를 개발해 오면서 크게 깨우친 것이 있습니다.
그것은 이력서를 작성하는 개발자와 이력서를 검토하는 채용 담당자와의 관점의 차이입니다. 이걸 알기까지 너무 오랜 시간이 걸렸는데 알고 나니 아무것도 아니네요. ㅜㅜ
주니어 개발자의 이력서를 작성하는 입장은 이력서를 단지 학습을 해온 기록으로 이력서...
2년 이상 같은 회사에 머무는 직원은 급여를 50% 적게 받습니다.
2년 이상 회사에 머무는 직원은 급여를 50% 적게 받습니다.
Forbes 기사의 내용 중 중요한 것을 요약해 봤습니다.
⦁ 같은 회사에 평균 2년 이상 근무하면 평생 동안 수입이 약 50% 이상 줄어듬.
⦁ 당신의 경력이 10년밖에 지속되지 않을 것이라고 가정. 더 오래 일할수록 그 ...
