HR앰버서더 OB 1기 1조: 포스트 코로나X세대 갈등

이번 스터디 살롱은?

코로나19 팬데믹으로 인해 세상에는 다양한 변화가 촉발되었고, 그에 따라 기업의 경영과 HR에도 큰 변화가 일어나고 있습니다. 리모트 워크, 하이브리드 근무, 메타버스의 적극적인 활용 등 새로운 변화가 시도되는 한편, 다양한 HR 영역에서 그에 관한 부정적 이슈와 대응도 대두되고 있는데요.이번 스터디에서는 포스트 코로나와 세대 갈등이라는 큰 주제 안에 평가와 보상, 리텐션, 리더십에 대해 스터디하고, 이런 변화의 물결 속에서 HR 커리어는 어떻게 달라지고 나아갈 수 있는지 고민해 보고자 합니다.

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