PM들의 수다
김민균 ・ 2024.06.29
인재 관리는 정반합이다. 기존 인력이 정이라면 외부에서 영입하는 경력직은 반이다. 이 둘의 합치를 이루어야 결국 성과가 난다. 기존 인력은 새로움을 받아들일 수 있어야하고 새로 합류한 인력은 기존 문화를 이해하고 받아들여야 한다. 무엇이 더 나은 것도 없으며 정답 또한 없다. 서로가 존중하고 인정해야 그 다음으로 나아갈 수 있다. #조직 #정반합 #인재 #경영 #팀구성 #스타트업
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