# 19 조직문화는 곧 일하는 방식으로 나타난다 그래서 선언적 가치로서 기능하는 것이 아니라 실제 행동으로 이어질 수 있는가가 중요하다 의사결정의 순간에 어떤 선택을 할 것인가 그것이 곧 그 회사의 조직문화를 나타낸다 모든 상황을 명문화 할 수는 없다 개인의 경험이 쌓이고, 리더의 행동을 보고 사람들은 자연스럽게 체득하게 된다 이렇게 해도 되는구나, 저런 선택을 해야 하는 구나 실제 행동으로 보여주는 리더 언행일치가 되는 리더 그라운드 룰 또는 가이드라인을 명확하게 주는 리더가 필요하다고 생각한다