리더는, 비효율적으로 일한다. 무엇이 가장 좋은 방법인지 될 때까지 고민한다. 그래서 구성원들의 효율성을 높인다. 만족에 인색하다. 스스로에게 높은 수준을 요구하고 현실적 방법을 찾아낸다. 그래서 구성원들이 더 크게 성취하고 인정받게 도와준다. 밤에 일한다. 내일 팀이 무엇에 집중할지 정리하고, 다음날 아침에 준비된 상태로 등장한다. 그래야 구성원의 즐거운 저녁을 보장할 수 있다. 주의 : 3가지 법칙을 남에게 적용하면 망한다.