Reference Check의 가치를 높이는 방법
홍석환 대표(홍석환의 HR전략 컨설팅, no1gsc@naver.com)

기업 채용에서 가장 어려운 부분 중 하나는 이 사람이 실제로 회사의 직무를 어떻게 수행했고, 인간관계에 있어 올바르게 했는가, 어떤 생각과 방식으로 일했는가를 확인하는 일이다. 면접에서는 준비된 답변과 좋은 인상을 보여줄 수 있지만, 실제 업무 태도와 협업 방식까지 완벽하게 확인하기는 어렵다. 이러한 한계를 보완하기 위해 활용되는 것이 바로 Reference Check(레퍼런스 체크)이다.

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