채용 제도, 이 3가지만 개선하자
 홍석환 대표(홍석환의 HR전략 컨설팅, no1gsc@naver.com)

채용, 어떻게 이루어지고 무엇이 힘들까?
멘티들에게 ‘회사의 채용 프로세스를 적고, 가장 안되는 것을 적어달라’고 요청했다.
인사 직무를 담당하는 8명 멘티들의 채용 프로세스는 유사하다.
1) 인력운영 계획 
2) 채용 규모 확정 
3) 채용 공고 
4) 입사지원서 접수/심사 
5) 인적성 검사
6) 면접전형(1, 2, 3차, 기타) 및 레퍼런스 체크
7) 신체검사 
8) 처우 협상
9) 합격/불합격 통보 
10) 입사(오리엔테이