요즘 들어 채용 공고를 열면 마음속으로 이런 생각이 들곤 합니다.
"어...? 왜 이렇게 지원이 없지?"
분명 수요는 있고, 공고도 정성 들여 썼는데 지원율은 예상보다 한참 아래.
그럴 때, “요즘 채용시장 분위기가 이래서 그래”라고 넘기기보다, 한 번쯤은 내부적으로 점검해볼 요소들이 있습니다.

너무나 당연한 말일 수도 있지만, 이럴 때일수록 기본으로 돌아가 하나씩 점검해보는 게 중요하다는 생각으로 채용담당자가 점검하면 좋은 3가지 포인트를 정리해봤습니다.

1️⃣ 채용 공고, 정말 '지원자 관점'에서 썼을까?