불편함을 기회로 만드는 효과적인 피드백의 기술
인살롱
박민정 ・ 2025.02.02

피드백하면 어떤 느낌이 드시나요?


갑작스레 받았던 부정적 피드백에 의기소침하기 했던 경험, 긍정적인 피드백을 통해 동기부여 되었던 경험, 나도 모르던 장점을 알게 되었던 경험 등 여러가지 경험 들이 떠오릅니다. 돌이켜보면 피드백을 통해서 스스로 한 번 더 돌아보고, 부족한 부분들을 개선해나갈 수 있지 않았나 싶습니다. 피드백하면 긍정적인 이미지보다 부정적인 이미지가 떠오르기도 하고, 누군가가 피드백을 준다고 하면 경계 태세를 취하며 다소 방어적(?)으로 태도를 취하게 되기도 합니다.


과거에 비해서 조직 문화나 성과 관리, 코칭 리더십

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