![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https%3A%2F%2Fimage.wanted.co.kr%2Foptimize%3Fsrc%3Dhttps%253A%252F%252Fstatic.wanted.co.kr%252Fcommunity%252Ftemp%252F1f37cce18845c21b41a1ee138b70ff81801cb74a090f1ccc42eed1d98112faea%26w%3Dinherit%26q%3D80&w=inherit&q=80)
# **1. 원티드 하이파이브 2024🙌 그 이후**

원티드 하이파이브 2024를 함께 만들어주신 분들이 많습니다.

**HR프렌즈**, 특히 HR앰버서더(경력 5년 이하), HR미드필더(경력 6년 이상 팀장급 미만) 분들께서 1일차에 와주셨어요. 얼마 전 HR앰버서더 8기와 HR미드필더 3기의 수료식이 있었어요. OB 모임에는 수백 명이 함께하고 계시고요. H

저는 ,, 밥을 먹어야 업무 능률이 올라가는 편입니ㄷㅏ🍚

밥먹고일하자

1. 원티드 하이파이브 2024🙌 그 이후

원티드 하이파이브 2024를 함께 만들어주신 분들이 많습니다.

HR프렌즈, 특히 HR앰버서더(경력 5년 이하), HR미드필더(경력 6년 이상 팀장급 미만) 분들께서 1일차에 와주셨어요. 얼마 전 HR앰버서더 8기와 HR미드필더 3기의 수료식이 있었어요. OB 모임에는 수백 명이 함께하고 계시고요. HR프렌즈 분들께 가장 먼저 다양한 이벤트 소식을 공유하고 있어요. 하반기에는 온라인 컨퍼런스를 함께 만들어갈 예정입니다.

프리온보딩 수료생 분들께서 2일차에 함께 해주셨어요. 취업을 준비하거나 직군을 바꾸려는 분들이 많으신 만큼, 커리어코치이신 백종화 님과 함께 커리어코칭 데이를 진행했어요. 취업부터 이직까지 알찬 꿀팁을 한아름 안고 가셨다고 하죠!

스폰서사와 파트너사 분들도 계세요. 다음 주에 파트너스 데이를 열어 하이파이브를 돌아보며 이번 인연을 오래오래 이어갈 수 있는! 더 큰 시너지를 만들어가려고 해요. 그 소식은 다음 주에 전해드릴게요 :)

이 자리를 빌려 하이파이브를 함께 만들어주신 모든 분들께 감사의 인사(꾸-벅)를 전합니다.

2. AI, 커리어토크부터 아티클까지 알차게 준비했습니다😎

AI 시대의 인재는 어떤 사람일까요? 그 사람이 되기 위해 어떻게 성장해야 할까요? 한글과컴퓨터를 거쳐 KB국민은행에서 AI 기술을 선도하고 계신 **오순영 님의 커리어 토크**에서 그 답을 확인해보세요.

AI 리서치 과학자, AI 리서치 엔지니어, AI 웹 개발자, MLOps/LLMOps 엔지니어... 뭐가 다른지 잘 모르겠고, 어떻게 준비할지는 더 막막하면 **김성주 네이버 클라우드 AI 리서치 엔지니어, 테크 리드님의 아티클**을 읽어보세요. 성주 님의 고민이 여러분의 편리함이 될 겁니다!

3. 스타트업 노무관리 전문가? 한 번 돼봅시다!💪

채용부터 퇴직까지 노무이슈? **스타트업 노무관리 전문가 양성과정**에서 살펴보세요. 항목은 단순해도 개념은 복잡한 임금, 아름답게는 아니어도 적법하게 헤어지기 위한 방법 등 정당하게 일하는 HR담당자로 거듭날 수 있는 절호의 기회입니다!



4. 이제는 리더문화, 조직문화는 틀렸다!🙅‍♀️

아직 우리 회사 조직문화, 개선 실패라고요? 여기 주목해주세요.
**이번 웨비나**는 **[리더의 문화전파 방법]**을 이야기합니다. 안세현 HR 코치님과 이녹원 HR 리드님이 함께 어떻게 하면 우리만의 조직문화를 가장 효율적으로 만들 수 있을지 이야기해주실 거예요.

![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https%3A%2F%2Fimage.wanted.co.kr%2Foptimize%3Fsrc%3Dhttps%253A%252F%252Fstatic.wanted.co.kr%252Fcommunity%252Ftemp%252F1f37cce18845c21b41a1ee138b70ff81801cb74a090f1ccc42eed1d98112faea%26w%3Dinherit%26q%3D80&w=inherit&q=80)
# **1. 원티드 하이파이브 2024🙌 그 이후**

원티드 하이파이브 2024를 함께 만들어주신 분들이 많습니다.

**HR프렌즈**, 특히 HR앰버서더(경력 5년 이하), HR미드필더(경력 6년 이상 팀장급 미만) 분들께서 1일차에 와주셨어요. 얼마 전 HR앰버서더 8기와 HR미드필더 3기의 수료식이 있었어요. OB 모임에는 수백 명이 함께하고 계시고요. HR프렌즈 분들께 가장 먼저 다양한 이벤트 소식을 공유하고 있어요. 하반기에는 **온라인 컨퍼런스**를 함께 만들어갈 예정입니다.

**프리온보딩 수료생** 분들께서 2일차에 함께 해주셨어요. 취업을 준비하거나 직군을 바꾸려는 분들이 많으신 만큼, 커리어코치이신 백종화 님과 함께 **커리어코칭 데이**를 진행했어요. 취업부터 이직까지 알찬 꿀팁을 한아름 안고 가셨다고 하죠!

**스폰서사와 파트너사** 분들도 계세요. 다음 주에 파트너스 데이를 열어 하이파이브를 돌아보며 이번 인연을 오래오래 이어갈 수 있는! 더 큰 시너지를 만들어가려고 해요. 그 소식은 다음 주에 전해드릴게요 :)

이 자리를 빌려 하이파이브를 함께 만들어주신 모든 분들께 감사의 인사(꾸-벅)를 전합니다.



# **2. AI, 커리어토크부터 아티클까지 알차게 준비했습니다😎**

AI 시대의 인재는 어떤 사람일까요? 그 사람이 되기 위해 어떻게 성장해야 할까요? 한글과컴퓨터를 거쳐 KB국민은행에서 AI 기술을 선도하고 계신 **[오순영 님의 커리어 토크](https://www.wanted.co.kr/events/careertalk_03?label=event)**에서 그 답을 확인해보세요.

AI 리서치 과학자, AI 리서치 엔지니어, AI 웹 개발자, MLOps/LLMOps 엔지니어... 뭐가 다른지 잘 모르겠고, 어떻게 준비할지는 더 막막하면 **[김성주 네이버 클라우드 AI 리서치 엔지니어, 테크 리드님의 아티클](https://www.wanted.co.kr/events/article_240701)**을 읽어보세요. 성주 님의 고민이 여러분의 편리함이 될 겁니다!



# **3. 스타트업 노무관리 전문가? 한 번 돼봅시다!💪**

채용부터 퇴직까지 노무이슈? **[스타트업 노무관리 전문가 양성과정](https://www.wanted.co.kr/events/startup_er_2407)**에서 살펴보세요. 항목은 단순해도 개념은 복잡한 임금, 아름답게는 아니어도 적법하게 헤어지기 위한 방법 등 **정당하게 일하는 HR담당자**로 거듭날 수 있는 절호의 기회입니다!
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# **4. 이제는 리더문화, 조직문화는 틀렸다!🙅‍♀️**

아직 우리 회사 조직문화, 개선 실패라고요? 여기 주목해주세요.
**[이번 웨비나](https://www.wanted.co.kr/events/talk125)**는 **[리더의 문화전파 방법]**을 이야기합니다. 안세현 HR 코치님과 이녹원 HR 리드님이 함께 어떻게 하면 우리만의 조직문화를 가장 효율적으로 만들 수 있을지 이야기해주실 거예요.


원티드 이벤트 소식

📌 Wanted 7월 1주차 브리핑

누구나 건강하게 성장하는 세상을 꿈꾸는, 춘식이입니다!