경력채용 프로세스 중 가장 힘든 단계는 언제일까요? 대부분 채용담당자들은 아마 초기단계인 후보자 유입과 마지막 단계인 처우협상을 꼽을 것 같습니다. 저 같은 경우도 마찬가지이며, 사실 후보자 유입보다도 처우협상이 더욱 힘든 것 같습니다. 꼭 데려와야 하는 후보자가 있을 때, 처우협상에서 이슈가 생길 기미가 생기면 정말 밤에 잠도 안 올 정도로 스트레스를 받습니다. 다른 곳에서 카운터오퍼라도 가지고 온다면 한숨이 푹푹 나오기도 합니다.특히나 좀 과하게 처우를 요구하는 후보자들을 만날 때는 더욱 힘듭니다. 연봉을 천만원 올려달라... 기