#### **<** **HR미드필더** **를 모집합니다>**

* 모집인원: 25명
* 모집대상: 기업 HR 실무자 (해당 직무 경력 6년~팀장급 미만)
* 모집일시: 2023.05. 24(수) ~ 06. 16(금)
* 선정자 발표: 2023.06.22(목)
* 활동기간: 2023.07.01 ~ 12.31.하반기 활동
* 선정기준
 * 지원 이유를 자세히 작성해주세요. 선발 결과에 가장 큰 영향을 끼칩니다!
 * 활동 시 회사명을 공개할 수 있어야 합니다.
 * 아쉽지만 경력 5년 차 이하, 11년차 이상은 선발에서 제외해요.
* 모임의 목적

<** **HR미드필더** **를 모집합니다>

모집인원: 25명
모집대상: 기업 HR 실무자 (해당 직무 경력 6년~팀장급 미만)
모집일시: 2023.05. 24(수) ~ 06. 16(금)
선정자 발표: 2023.06.22(목)
활동기간: 2023.07.01 ~ 12.31.하반기 활동
선정기준지원 이유를 자세히 작성해주세요. 선발 결과에 가장 큰 영향을 끼칩니다!
활동 시 회사명을 공개할 수 있어야 합니다.
아쉽지만 경력 5년 차 이하, 11년차 이상은 선발에서 제외해요.


모임의 목적현업 HR실무자들과 끈끈한 네트워크 형성
트렌디한 HR 주제 스터디
원티드와 함께 하는 다양한 활동 참여
. 아쉽게 떨어지신 모든 분들에게 밀리의 서재 3개월 구독권을 드립니다.

<** **HR미드필더** **가 되면 어떤 활동을 하나요?>

월 1회원티드살롱 리더로 참여. 매월 1회, 원티드살롱 주제를 기획하고 함께 참여- 외부에 있는 다양한 기업의 HR담당자들과 적극적으로 소통할 수 있는 기회2.조별 스터디 진행 with HR 리더스. HR미드필더 1기 멤버 분들과 스터디살롱 오픈- HR리더스 5기 멤버들이 스터디 멘토로 참여3. 원티드에서 진행하는 HR 온-오프라인 컨퍼런스의 파트너 역할 진행. 원티드에 진행하는 다양한 컨퍼런스와 토크의 연사/모더레이터로 참여.4. HR 리더스 커리어/직무 멘토링. HR 리더스 5기와 함께하는 심화 멘토링 프로그램 참여5. HR커뮤니티 인살롱 필진으로 참여. 활동 기간 중 2회 다양한 주제의 아티클 게재- HR미드필더 게시판에 업로드 (hr.wanted.co.kr/hr-midfielder/)- 원티드 커뮤니티에 업로드 (wanted.co.kr/community/10070)- 원티드 컨퍼런스/토크 참여 또는 영상 시청 후 리뷰를 작성하거나 평소 관심있었던 HR 관련 주제를 자유롭게 적어주세요.

<** **HR미드필더** **모임 일정>

1회(7월) : 웰컴 파티
2회(8월) : HR프렌즈 통합모임
3회(9월) : 조별스터디 중간 공유
4회10월) : 비어타임 - HR 미드필더들의 고민 이야기
5회(11월) : 선배와의 만남
6회(12월) : 조별스터디 결과 공유 및 수료식
.공식일정 외에도 멘토링, 조별스터디, 원티드HR살롱 등 월 23회의 개별 일정이 있습니다.시간 **월 1회, 저녁 7시9시**.상황에 따라 시간은 탄력적으로 조정될 수 있습니다.장소 잠실 롯데타워 35층.원티드랩 라운지.상황에 따라 다른 장소나 비대면으로 진행될 수 있습니다.

<** **HR미드필더** **활동 미리보기>



<** **HR미드필더 1기** **후기 보러가기>

:hr.wanted.co.kr/hrmidfielder/preview.for.hrmidfielder/

<** **HR미드필더** **활동을 하면 어떤 혜택이 있나요?>

다양한 기업 HR담당자 분들과의 네트워크를 형성 (월 1회 온-오프라인 만남 진행). 대기업부터 스타트업, 다양한 경력의 HR담당자들을 만날 수 있습니다.2. 원티드의 다양한온-오프라인 HR 콘텐츠 무료 제공. 원티드에서 오픈하는 다양한 HR 콘텐츠를 마음껏 이용할 수 있습니다.3.HR 선배와의 만남 (만남 일정은 사전 공지됩니다). 평소에 만나고 싶었던 HR 선배분들과의 교류의 장을 제공합니다.- 해당 일정에는 다른 기수의 HR앰버서더분들과 만날 수 있습니다.4. HR 리더스와의 멘토링 참여. HR리더스 멤버들과 매칭하여 원하는 영역의 멘토링을 진행합니다. (2인 1조 예정)5. HR미드필더를 위한 특별 굿즈 제공. 원티드 콘텐츠팀과 책 쓰기를 진행합니다.- 리더스 멤버들이 함께 쓰고, 판매수익은 연말에 기부할 계획입니다.6. 공식 프로필 제작 7. HR앰버서더 & HR리더스와 교류의 장 마련 8. 밀리의 서재 6개월 구독권 제공
FAQ**Q. 6년차~10년차 이하가 아니면 참여가 아예 불가능한가요?**네, 맞습니다.5년차 이하인 경우 HR앰버서더(wanted.co.kr/events/HRAmbassador.7)를팀장급인 경우 HR리더스(wanted.co.kr/events/HRleaders.5)를 신청해주세요!**Q. HR 외 직군의 실무자는 참여가 불가능한가요?**네, HR 직군에서만 신청 가능합니다.**Q. 선정 기준이 별도로 있나요?**신청 이유를 정성껏 작성해주시는 분들이 우선적으로 선정됩니다..기타 궁금한 점이 있으신 경우 mj.kim@wantedlab.com으로 연락주시기 바랍니다 :)

#### **<** **HR미드필더** **를 모집합니다>**

* 모집인원: 25명
* 모집대상: 기업 HR 실무자 (해당 직무 경력 6년~팀장급 미만)
* 모집일시: 2023.05. 24(수) ~ 06. 16(금)
* 선정자 발표: 2023.06.22(목)
* 활동기간: 2023.07.01 ~ 12.31.하반기 활동
* 선정기준
 * 지원 이유를 자세히 작성해주세요. 선발 결과에 가장 큰 영향을 끼칩니다!
 * 활동 시 회사명을 공개할 수 있어야 합니다.
 * 아쉽지만 경력 5년 차 이하, 11년차 이상은 선발에서 제외해요.
* 모임의 목적
 * 현업 HR실무자들과 끈끈한 네트워크 형성
 * 트렌디한 HR 주제 스터디
 * 원티드와 함께 하는 다양한 활동 참여
. 아쉽게 떨어지신 모든 분들에게 밀리의 서재 3개월 구독권을 드립니다.
#### **<** **HR미드필더** **가 되면 어떤 활동을 하나요?>**

1. **월 1회원티드살롱 리더로 참여**. 매월 1회, 원티드살롱 주제를 기획하고 함께 참여- 외부에 있는 다양한 기업의 HR담당자들과 적극적으로 소통할 수 있는 기회**2.조별 스터디 진행** **with HR 리더스**. HR미드필더 1기 멤버 분들과 스터디살롱 오픈- HR리더스 5기 멤버들이 스터디 멘토로 참여**3. 원티드에서 진행하는 HR 온-오프라인 컨퍼런스의 파트너 역할 진행**. 원티드에 진행하는 다양한 컨퍼런스와 토크의 연사/모더레이터로 참여.**4. HR 리더스 커리어/직무** **멘토링**. HR 리더스 5기와 함께하는 심화 멘토링 프로그램 참여**5. HR커뮤니티 인살롱 필진으로 참여**. 활동 기간 중 2회 다양한 주제의 아티클 게재- HR미드필더 게시판에 업로드 ([hr.wanted.co.kr/hr-midfielder/](https://hr.wanted.co.kr/hr-midfielder/))- 원티드 커뮤니티에 업로드 ([wanted.co.kr/community/10070](http://wanted.co.kr/community/10070))- 원티드 컨퍼런스/토크 참여 또는 영상 시청 후 리뷰를 작성하거나 평소 관심있었던 HR 관련 주제를 자유롭게 적어주세요.

#### **<** **HR미드필더** **모임 일정>**

* 1회(7월) : 웰컴 파티
* 2회(8월) : HR프렌즈 통합모임
* 3회(9월) : 조별스터디 중간 공유
* 4회10월) : 비어타임 - HR 미드필더들의 고민 이야기
* 5회(11월) : 선배와의 만남
* 6회(12월) : 조별스터디 결과 공유 및 수료식
.공식일정 외에도 멘토링, 조별스터디, 원티드HR살롱 등 월 2~3회의 개별 일정이 있습니다.**시간** **월 1회, 저녁 7시~9시**.상황에 따라 시간은 탄력적으로 조정될 수 있습니다.**장소** **잠실 롯데타워 35층.원티드랩 라운지**.상황에 따라 다른 장소나 비대면으로 진행될 수 있습니다.
#### **<** **HR미드필더** **활동 미리보기>**
![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/1.png&w=680&q=100)![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/2-1.png&w=680&q=100)![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/3.png&w=680&q=100)![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/4.png&w=680&q=100)![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/5.png&w=680&q=100)![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/6.png&w=680&q=100)![](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https://hr.wanted.co.kr/wp-content/uploads/2023/05/7.png&w=680&q=100)
#### **<** **HR미드필더 1기** **후기 보러가기>**
**:**[hr.wanted.co.kr/hrmidfielder/preview.for.hrmidfielder/](https://hr.wanted.co.kr/hrmidfielder/preview_for_hrmidfielder/)
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1. **다양한 기업 HR담당자 분들과의 네트워크를 형성 (월 1회 온-오프라인 만남 진행)**. 대기업부터 스타트업, 다양한 경력의 HR담당자들을 만날 수 있습니다.**2. 원티드의 다양한온-오프라인 HR 콘텐츠 무료 제공**. 원티드에서 오픈하는 다양한 HR 콘텐츠를 마음껏 이용할 수 있습니다.**3.HR 선배와의 만남 (만남 일정은 사전 공지됩니다)**. 평소에 만나고 싶었던 HR 선배분들과의 교류의 장을 제공합니다.- 해당 일정에는 다른 기수의 HR앰버서더분들과 만날 수 있습니다.**4. HR** **리더스와의 멘토링 참여**. HR리더스 멤버들과 매칭하여 원하는 영역의 멘토링을 진행합니다. (2인 1조 예정)**5. HR미드필더를 위한 특별 굿즈 제공**. 원티드 콘텐츠팀과 책 쓰기를 진행합니다.- 리더스 멤버들이 함께 쓰고, 판매수익은 연말에 기부할 계획입니다.**6. 공식 프로필 제작** **7. HR앰버서더 & HR리더스와 교류의 장 마련** **8. 밀리의 서재 6개월 구독권 제공**
FAQ**Q. 6년차~10년차 이하가 아니면 참여가 아예 불가능한가요?**네, 맞습니다.5년차 이하인 경우 HR앰버서더([wanted.co.kr/events/HRAmbassador.7](http://wanted.co.kr/events/HRAmbassador_7))를팀장급인 경우 HR리더스([wanted.co.kr/events/HRleaders.5](http://wanted.co.kr/events/HRleaders_5))를 신청해주세요!**Q. HR 외 직군의 실무자는 참여가 불가능한가요?**네, HR 직군에서만 신청 가능합니다.**Q. 선정 기준이 별도로 있나요?**신청 이유를 정성껏 작성해주시는 분들이 우선적으로 선정됩니다..기타 궁금한 점이 있으신 경우 [mj.kim@wantedlab.com](https://mailto:mj.kim@wantedlab.com/)으로 연락주시기 바랍니다 :)

HR미드필더 2기 모집

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