한 해의 업적을 마무리하고 회고하는 12월입니다. HR담당자는 보통 연말, 연초에 평가, 보상으로 바쁜 시즌이라 집중이 필요한 때이기도 한데요.

인사평가는 왜 필요한지? 근본적인 물음부터 시작하면 무엇에 집중해야 하고 어떻게 해야 하는지 실마리가 조금은 보이는 것 같습니다.

인사평가의 목적이 무엇일까요? 구성원 별 성과, 역량에 따라 구분하여 한정된 재원 내 보